经教师本人申报和其他教师提名,共有12位老师和2个团队入围2025年学院“文化摆渡者奖章”评选,经学院党政联席会议研究,拟评对象如下,现予公示:
奖项 |
姓名 |
入围通道 |
相关主要业绩 |
教学育人奖 |
“青蓝工程”(陈晓慧+刘晓芳) |
申报 |
1.获第五届湖南省普通高校课程思政教学竞赛三等奖,且为本届竞赛唯一获奖的小语种语言技能课程; 2.指导学生获第八届全国大学日语演讲比赛一等奖、二等奖。 |
唐 瑛 |
申报 |
1.2025年上学期学生评教位列全校前10%; 2.获全国MTI教学案例大赛三等奖; 3.指导学生参加全国大学生外语能力大赛获国际传播综合能力赛项全省金奖并挺进决赛; 4.主动承担《英汉互译》等4门本科新课和《翻译研究方法》等3门研究生新课的教学任务等。 |
科研育人奖 |
姚 尧 |
申报 |
1.获批国家社科基金项目1项; 2.公开发表学校认定的A2级别学术论文1篇; 3.指导研究生发表国际SSCI一区期刊学术论文1篇、CSSCI论文1篇(学生一作,录用待刊)、省级刊物论文2篇; 4.指导研究生完成湖南省研究生科研创新项目1项、新增校级科研创新项目1项; 5.指导研究生开展暑期专业社会实践(语言实验),获评校级优秀指导老师。 |
实践育人奖 |
郭 恒 |
提名 |
1.指导学院团委学生会工作,全面梳理学院“文化摆渡”办学特色第二课堂支撑体系,创办《文化摆渡月刊》,团学工作取得较大进步; 2.全程带队指导本科生暑假“三下乡”社会实践和研究生专业社会实践,获评校级优秀指导老师。 |
管理育人奖 |
陈 菁 |
提名 |
1.担任党委委员,协管本科教学工作(其中5月份之前兼任英语系主任),主持2025版本科人才培养方案修订,务实推进改革,增开新课程11门、改革提质课程25门,实践课程比例上升至26%; 2.严抓2025级新生学风建设,增强英语专业学生身份认同,夯实“英语角”等英语技能实践阵地,策划并推动“英文Vlog”竞赛等英语文化活动,学生英语能力实训呈现新面貌; 3.大力推动教研活动和通识讲座落地见效,课堂教学评价稳步上升。 |
服务育人奖 |
教师互助 先锋队 |
提名 |
在洪霞、曹志艳等老师生病期间,以马彦、唐香南为代表的一批老师紧急行动,签字担当,轮流送饭陪护,主动分担教学任务,确保了重病教师安心治疗、家庭安定、学院教学秩序正常,展现出了强烈的集体主义精神,弘扬了社会主义核心价值观。 |
青年贡献奖 |
何萍萍 |
申报 |
1.指导学生获2025年湖南省大学生“用英语讲好湖南故事”短视频大赛三等奖; 2.主动承担资产清查工作,共核查资产3370件,报废资产917件,助力我院成为全校首批完成资产清查任务的两个学院之一。 |
如对以上评选结果有异议,请于11月21日(周五)前向学院党委反映,电子邮箱:o[email protected]。
外国语学院
2025年11月18日